上外委［2013］2号 签发人：李月松
上海外国语大学学生辅导员选聘办法
（2013年修订）
为深入贯彻中央16号文件和教育部24号令等文件精神，落实校党委“四、三、二、一”发展战略，根据校党委《关于进一步加强学生辅导员队伍建设的实施意见》，切实加强我校学生辅导员队伍建设，推进辅导员队伍专业化培养和职业化发展，特修订《上海外国语大学学生辅导员选聘办法》。一、选聘条件
1．中共正式党员。品行端正，具有大局意识、奉献精神和团队合作精神。
2．政治上与党中央保持一致，能遵循思想政治教育工作的客观规律和当代大学生成长成才规律，坚持社会主义办学方向，贯彻落实党的教育方针。
3．具备良好的理论政策水平和思政工作能力、协调沟通能力和组织管理能力，熟练运用现代科技手段开展全方位育人工作。做到讲政治、有素质、能敬业、懂教育、会实践。
4．具备相关学科背景，以思想政治教育、社会学、心理学、教育管理、哲学、法学、语言文学等专业为主，硕士及硕士以上学历。
5. 在校期间成绩优良，表现出色，人际和谐，有良好的群众基础。基本具备取得高等学校教师任职资格的条件。
6．兼职学生辅导员应为中共党员，可从在读优秀研究生、“两课”教师和具备硕士及硕士以上学历的优秀中青年专业教师、优秀党政管理干部等人员中选聘。
二、选聘机构
1. 成立学生辅导员选聘工作领导小组。选聘工作领导小组由分管学生工作校领导任组长，成员由学工部、人事处、组织部、院（系）党总支分管领导组成。在校党委的领导下，校学工部协调，相关职能部门和院（系）共同参与专、兼职学生辅导员的选聘工作。
2. 各院（系）凡未经辅导员选聘工作领导小组选聘的专、兼职辅导员，均不纳入学校相应编制或岗位，不享受相关待遇。
3．院（系）专、兼职辅导员应在学缘结构上保持适当比例（原则上为1:1）；辅导员由学工部统筹协调管理，统一安排岗位，允许在各院（系）之间流动。
三、选聘程序
1．一般情况下，专职学生辅导员的选聘工作于每学年的第一学期举行；兼职学生辅导员的选聘工作于每学年第二学期举行。
2．院（系）党总支向学工部书面上报专、兼职学生辅导员招聘计划。学工部汇总各院（系）招聘计划后报至人事处。
3．人事处与学工部核定年度学生辅导员编制，并经学生辅导员选聘工作领导小组商议确定年度编制核定方案。
①本科生专兼职辅导员按1：150的比例配备，其中专职辅导员按1：200的比例配备；
②各院（系）按比例配备专职辅导员，不足2人的，均按2人配足；
③专职副书记属于辅导员编制，需按辅导员与学生配备比带足学生。
4．人事处向社会公开发布学生辅导员招聘信息；
5．人事处、学工部根据应聘材料进行初选，确定笔试人员名单；
6．笔试通过者，参加学校统一安排的辅导员选聘面试，由学生辅导员选聘工作领导小组成员票决确定初步录用人选。
7．面试通过者到院（系）实习。实习两周后，院（系）向学生辅导员选聘工作领导小组书面反馈录用意向。
8．经审核确定录用名单，试用3个月后能胜任工作的，专职辅导员按照程序由校人事处签约录用；兼职辅导员由学工部签订兼职辅导员协议。
四、本办法自2013年1月起实施
中共上海外国语大学委员会
2013年1月14日
主题词：学生辅导员选聘 条件 机构 程序
中共上海外国语大学委员会 2013年1月14日印发